"Socialiser le capitalisme"

Quels sont les enjeux de la gouvernance d'entreprise? Diriger une entreprise, c'est prendre des décisions et choisir des stratégies dont les répercussions vont bien au-delà de l'entreprise elle-même. Aussi, depuis l'origine du capitalisme, la gouvernance d'entreprise est-elle en débat: qui décide de la direction à prendre, au nom de quels intérêts, comment sont choisis et contrôlés les dirigeants, quels contre-pouvoirs permettent de réguler le système? Les parties prenantes de l'entreprise - c'est-à-dire les propriétaires capitalistes, les dirigeants, les salariés et la collectivité - ont des intérêts divergents à défendre. Leurs rapports de force constituent un gouvernement d'entreprise, c'est-à-dire un équilibre d'institutions, de règles et de pratiques qui délimitent le pouvoir de diriger.