Emploi des seniors : retraite à 70 ans ?

Un amendement au projet de loi de financement de la Sécurité sociale a suscité une vive polémique le mois dernier: il prévoit de supprimer les mises à la retraite d'office à partir de 65 ans. Concrètement, dans le privé, les salariés volontaires pourront continuer leur activité jusqu'à 70 ans sans que leur entreprise puisse les en empêcher. Plusieurs organisations d'employeurs se sont vivement opposées à cette mesure. La liberté de travailler plus est cependant très relative: selon la pension que l'on peut espérer toucher, on sera plus ou moins contraint de continuer à exercer une activité, même précaire. Dans un contexte de baisse des niveaux de retraite, le risque est grand de voir se développer la pauvreté laborieuse chez les personnes âgées. De plus, une telle réforme prépare le terrain pour un allongement supplémentaire de la durée de cotisation requise pour bénéficier d'une retraite à taux plein, qui doit déjà passer à 41 ans en 2012.

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